关于农民田间学校的口号集锦5篇大全

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【精品】工作计划范文集合5篇

  光阴的迅速,一眨眼就过去了,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,是时候抽出时间写写工作计划了。估计许多人是想得很多,但不会写,以下是小编整理的工作计划5篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

工作计划 篇1

  我们将继续以全教会精神为指针,认真学习和贯彻《基础教育课程改革纲要(试行)》,紧紧围绕提高课堂教学效率这个中心,坚决地投入到二期课改中去,充分体现“二期课改”的核心是“人性化”,即以学生为本,狠抓教学常规的落实,进一步加强课题研究,加大青年教师的培养力度,深化课堂教学改革,进一步提高本教师素质和教学质量。

  具体工作主要有以下几点:

  一、加强教育教学理论学习,提高物理教师理论素养

  1.认真学习新的《物理课程标准》和有关综合实践活动、研究性学习、课程改革与课程评价等各类课程改革的材料。

  2.组织教师进行理论学习交流,积极撰写教学论文。

  二、按物理课程标准,进行教学研究,提高课堂教学效益

  1、在备课组中,积极开展共同研究,全面合作的活动,努力促进课程改革。本学期教学研究内容主要是:

  ⑴优化课堂教学,继续实施启发式和讨论式教学;

  ⑵构建人性化的教学模式,重视物理知识的形成过程教学和情境教学;

  ⑶重视开展研究性学习和综合实践活动,重视科学探究教学,努力发挥学生的主体作用。

  ⑷新课程标准下的教学要求; ⑸提高课堂教学效益的方法。

  2.组织每位青年教师上好一节教学研究课,探索提高课堂教学效率的方法。

  3.组织学习教材教法,熟悉教材体系及教学要求。

  三、加强课题研究,提高教师的教科研水平

  本学期继续加强教科研工作。根椐我校实际情况,进一步开展完善研究课题。做到个人集体并进,分工合作人,提高研究质量。提高研究效益,并做好课题的总结工作。

  四、加强对青年教师的培养,促使青年教师迅速成长起来

  1.继续组织青年教师学习教育理论,要求他们坚持自学教育理论,写好学习笔记,不断提高青年教师的教育理论水平。

  2.加强对青年教师备课和上课的指导,探讨课堂教学结构、模式和方法,组织青年教师参加各种讲座、讨论、参观等学习,帮助青年教师熟悉教学业务,提高教学业务水平。

  五、搞好中考、毕业考及高考

  毕业班教学始终是学校工作重点,也当然是教研组工作重中之重。我们把重点放在加强双基和能力培养上,注重学生的学习过程,加强实验教学,重视学生思维能力培养,切实提高学生的实验操作技能和创新能力。同时积极进行复习教学研讨活动,共同研究历届中高考试卷,交流复习经验,明确复习方向,努力提高物理成绩。同时仔细研究近年来的命题思路,精选习题,争取再创新高。

  “高中新教材”的物理教学要充分体现以人为本的教学目标。切实重视学生思维能力培养,切实提高学生的实验操作技能和创新能力。力争让学生全面发展。

  六、做好常规工作

  加强教学常规调研,做好备课笔记、听课笔记、作业批改等的检查或抽查工作。认真学习兄弟学校经验,切实提高备课和上课的质量,严格控制学生作业量,规范作业批改。

  针对不同年段学生的不同表现,注意做好学生的思想教育工作,寓思想教育于教学工作中;

  七、全面落实学校本学期作计划和本学期教研听评课工作安排

  略。

工作计划 篇2

  书是人类的朋友,书是人类进步的阶梯!为了培养学生的阅读习惯,激发学生读书的兴趣,现将班级读书计划如下:

  一、活动目标

  1、把课内的内容延伸到课外,指导学生学会读书,提高学生的自学能力。

  2、让师生通过读书增加底蕴,培养学生良好的阅读习惯和记录读书笔记的好习惯。

  二、活动内容

  1、创设良好的读书环境。

  (1)设计班级读书宣言、行动口号:“我读书我快乐”。

  (2)围绕读书进行个性化布置,开辟班级“读书交流栏”,内容为班级读书誓言,好书推荐,读书随感,读书板报等。图文结合,让孩子在轻松的环境中读书。

  (3)设立班级图书角。发动孩子们捐书,制定了图书管理制度,并在学生中选出图书管理员管理。

  2、保证充分的读书时间利用阅读课或课间时间,老师静静地陪同孩子们一起阅读,潜移默化地带动孩子们读书。鼓励晚间阅读。每天晚上完成家庭作业以后,鼓励学生能自觉主动地阅读课外书籍,时间至少一小时,并学会与家长一起分享自己的读书心得。老师布置作业尽量做到精、巧、活,避免机械、重复的作业,减轻学生课业负担,保证学生有充足的时间进行课外阅读。

  3、推荐适宜读物,教会学生有的放矢。

  1)从体裁考虑。安排有代表性的、对学生有益的.课外文章。

  2)扩展延伸。我们除用好阅读文选以外,安排一些相关的读物。进一步激发学生的阅读兴趣。

  3)时间上,平时上课时间紧,安排篇幅短小的文章、书报,寒、暑假安排篇幅较长读物。如:中国古代四大名著等。

  4、教授学生有效的方法,指导学生学会阅读要真正达到读书的目的,就必须掌握和运用正确的读书方法。平时的语文课堂上,可以根据实际需要,灵活、适当地选择和运筹:朗读、默读;精读、略读、速读;范读、试读、复读;单读、齐读;分组读、分角色读、接力读;研读、赏读等读书的方式。每周的阅读课上,注重在读书方法的指导上下功夫,不仅从理论上进行详细地讲解,引导学生根据阅读书的不同选择不同的方法进行阅读。对于学生,我打算先教给学生简单的读书方法。

  列出自读提纲:比如①看见了题目你想到些什么?

  ②读后你知道了什么?还想知道些什么?③你还有哪些不明白的问题?要求学生做到眼到心到。教师巡视的过程中注意检查读书姿势,督促学生养成良好的读书习惯。读后要针对上面的问题,及时开展读书汇报活动,激发学生阅读的兴趣,促进学生读书质量的提高。然后重点强化了“不动笔墨不读书”的方法:

  (1)圈点勾画。即用相关的符号在书上记录下自己阅读时的见解、感受。或爱、或憎、或疑、或思。

  (2)做批注。即在文章旁边写出自己的见解和感受。可以品评遣词造句的精妙,写出自己的理解、体会和感想,可以谈一谈对同一问题的不同见解或由此引发的联想。

  (3)写读书笔记。每个学生准备个读书笔记本,积累好词佳句,或写读后感受体会。

  5、鼓励学生与父母进行“亲子阅读”。家长和孩子共同读一本书,讲一个故事,并对孩子的读书情况做出评价。

  6、开展多彩的活动,鼓励学生持之以恒在读书期间开展丰富多彩的活动。如“好书推介会”、“读书汇报会”等以激发兴趣,巩固成果。“随风潜入夜,润物细无声”希望开展读书活动,让学生能养成良好的读书习惯,让读书成为一种乐趣,一种风气,一种氛围,让好书陪伴孩子们健康快乐地成长。

工作计划 篇3

  一、指导思想

  在团县委和修水一中党委的领导下,以素质教育为主线,以学校政教工作为轴心, 以活动为载体开展团委工作。努力促进学生全面发展,提高学生自治能力,繁荣校园文化,为学校的安全、稳定与发展做出积极贡献。

  二、工作重点

  1、规范团员档案及团证管理。规范学生入团方式,严格按条件发展团员。以团员发展工作为契机,带动班风、学风建设。

  2、制定团员及团支部考核方案,提高优秀团员及优秀团支部的“含金量”。

  3、规范学生会干部选拔制度,完善学生会组织机构,明确各部门及人员职责,制定学生会干部工作纪律,建立学生会干部成员档案。

  4、培养学生的自治能力。把卫生检查与评比、黑板报检查与评比、早操人数检查等工作制度化,常规化。

  5、组织好每周一的升旗仪式和国旗下的讲话。

  6、提升校广播站品味和水平。丰富稿件来源,提高稿件质量、丰富栏目开设、提高播音员水平。(考虑在某一时段转播中央电视台新闻。)

  7、成立记者团,及时采写学校各种活动,为广播站、文学社、校报提供稿件。

  8、进一步提高幕皋文学报办报水平,加强与兄弟学校文学报的交流与合作,扩大我校文学社的影响力,打造品牌。

  9、本学期组织3—4次较大型比赛活动,如体育(拔河、篮球、羽毛球等)、书画、演讲、歌唱、主持人、相声小品比赛等。活动要做到周密计划、严密组织,确保安全、圆满。

  10、、以“协会”的形式成立兴趣小组,如文学书画协会,音乐舞蹈协会,主持播音协会,摄影协会等。聘请专业老师授课,定期进行作品展评,培养学生兴趣,提高审美情操。

  11、搞好主题月教育活动,如九月感恩教师,十月祝福祖国等。不走过堂,注重实效。

  12、 成立“阳光俱乐部”,加强学生心理健康教育,搞好“个性学生”教育与跟踪教育。先摸底,再配合班主任对其进行思想教育,帮助树立正确的学习观、人生观、价值观。

  13、 加强青年志愿者协会和一意曙光社建设,开办修水一中“爱心书屋”,切实开展好志愿爱心服务活动。

  14、协助政教处办好本学年修水一中学生艺术节。

  15、协助教务处办好本学年秋季田径运动会。

  三、本学期工作安排

  九月

  1、开学迎新工作。2、召开委员会及学生会、广播站、文学社等部门会议,部署新学期工作。3、学生会、广播站、文学社、一意曙光社、国旗护卫队等招聘新成员。4、本学期第一期《幕阜文学报》出版。5,团员普查。6、成立阳光俱乐部。 7、开办修水一中爱心书屋。8、开展好无职团员上岗定责前期工作。9、高一新生军训(配合)

  十月

  1、迎国庆征文比赛。2、迎国庆书画比赛。3、高一拔河比赛。4、高一英文歌曲大赛。5、记者团培训。6、学生艺术节筹备 7、志愿者福利院献爱心 8、主持人选拔赛 9、爱心书屋捐书 10、阳光俱乐部生命与健康体验活动。

  十一月

  1、艺术节校园歌手大赛。2、艺术节书画作品评展 。3、“幕阜文学报”征稿。 4、高二演讲比赛(主题待定)。5、秋季田径运动会。6、无职团员上岗定责第一阶段工作总结及下段部署。

  十二月

  1、学生艺术节。 2、高二篮球联赛。3、文学社采风活动。4、第二期《幕阜文学报》出版。5、书画协会采风活动。7、一意曙光社志愿爱心活动。8、阳光俱乐部劳动与金钱体验活动

  元月

  1、感恩教育月活动(倡议、讲座、演讲比赛、感恩标兵评比等。2、志愿者爱我校园服务活动。3、阳光俱乐部纪律与自由体验活动。4、团委、学生会、学生社团学期总结与表彰。

工作计划 篇4

  新的学期,新的气象。我们编辑部也有了新的工作,因此,新的工作计划也是必不可少的。如果说总结是收获前期的胜利,那么计划就是期待新的胜利。只有在不断计划中工作,才能将工作做得更好。

  本学期编辑部计划的活动主要概括为以下几点:

  一、 以全面统筹规划为主导,展现材料学院极具特色的精神风貌,圆满完成材料学院一年一度的“青春梦想”四年规划演讲比赛。

  1) 活动时间:3月下旬

  2) 活动主题:青春梦想”四年规划演讲比赛

  3) 活动地点:图书馆二楼报告厅

  4) 参加人员:10级学生

  5) 注意事项:

  首先,做好赛前的各项准备工作,提高参赛选手的演讲水平。

  1、 找相关有经验的演讲获得者对参赛的各位选手进行一对一的专门辅导。

  2、 由学生会有经验的学长们进行多方指导,告知演讲参赛者应该注意的各项事宜。

  3、 在决赛开始之前多次进行彩排以求得到最佳的表现效果

  其次,加大此次活动的宣传力度,向各个兄弟学院发出诚挚的邀请,邀请各学院的主席、团副届时出席我院的此次演讲比赛,进一步加强各学院的进一步交流和互动。

  二、4月下旬,为运动会投稿做好准备工作:

  预想方案:

  1) 给各班分派一定数量的写稿任务,在运动会进行的同时及时上交稿件

  2) 提前准备好一些有质量的广播稿,以免运动会上缺稿。

  三、积极高效地开展部内的各项日常工作,配合好其他部门做好各项活动的前后期各项文字编辑工作

  四、增强信息传递,努力发挥院内文字媒体的强大功能。

  积极配合校团委的工作,做好学院文化的宣传窗口,关注校内外焦点和重要动态,以最全面的关注方式,将校内外重要信息传递到我院学生面前。鉴于以往的经验不足和工作不充分,我们与校内其他媒体和编辑部门联合不紧密,本学期我们将认真学习校内其他优秀部门,加大校内及院内信息整合力度,使我们优秀的文字编辑工作充分得到展示。

  五、为部门的建设挖掘新人才

  尽快尽早培养新的编辑部成员,使我们工作更顺利、更有效率。

  为了让我们的工作,更完善更顺利的进展下去,我们将努力地尽快尽早培养编辑部新成员,使得工作效率加大,降低以后工作的难度。这样也可以使编辑部招收的新成员更快地融入到我们的工作当中来,以期我们部门个个精英,使我们部门发展的又快又好!

  六、真实记录工作中的不当与缺点,完善工作方法,提高工作效率。

  针对以往我们只会在工作后总结,而忘了在工作中总结或预期工作,我们本学期将把工作中每一次失误与不足记录下来,寻找更有效的解决办法。另外,我们也可以记录一些做得比较好、比较成功的工作,总结经验。以备用于评优材料的制作,更加充实评优材料的内容。

  工作的顺利进展,来源于认真的工作计划。新的学期的工作已然开始,我们将认真按照计划,合理安排,努力把工作更好地做下去。

工作计划 篇5

  一、指导思想

  紧紧围绕粮食生产、农民增收与发展现代农业的要求,贯彻“预防为主、综合防治”的植保方针,树立“公共植保、绿色植保”理念,以“高产、优质、高效、生态、安全”为目标,建立健全植保服务体系,推进植保规范化管理、数字化预警、无害化防控、专业化防治,提高病虫害综合防治水平,保障农业生产、农业产业、农产品质量安全。

  二、主要目标

  1、农作物重大病虫害发生预报准确率95%以上,重大病虫害预报准确率达100%。

  2、病虫危害损失控制在3%以下,重大病虫为害损失控制在5%以下,稻飞虱为害连片穿顶不超过20亩,油菜菌核病、小麦条锈病成灾连片面积不超过10亩。

  3、化学农药使用总量下降2--3%,农民农药防治成本下降5%以上;植保新技术覆盖率90%以上,杜绝使用违禁农药。

  4、大力发展专业化统防统治组织。

  5、柑桔大实蝇为害面积不扩大,为害损失率控制在1%以下,柑桔大实蝇为害果100%不外出。

  三、主要措施

  1、继续做好农业有害生物系统预测预报。主要做好水稻、棉花、小麦、油菜、蔬菜、柑桔、梨树、桃树等病虫草鼠的系统调查、大田普查、集体会商,准确预报。

  2、对新上升的病虫害发生规律、防治方法进行研究(主要为棉花盲蝽象、油菜根肿病、水稻南方黑条矮缩病、细菌性基腐病)

  3、积极参谋,争取领导重视,配合市政府狠抓重大病虫的防控工作。

  4、深入开展植保新技术的研究工作,力争推广1—2项新技术。一是重点开展灯诱、板诱、网控,即频振式杀虫灯诱杀害虫及其控制效果的观察,黄板诱杀害虫及其控制效果观察,防虫网控制害虫的效果观察,性诱剂控效果观察,为大面积推广提供科学依据。二是切实加强生物防治技术的研究。

  5、结合我市高产创建,整合植保组装技术,充分利用物理、农业、化学等综防措施,确保农产品生产质量安全,产品优质高效。

  6、以项目建设为导向,着力抓好专业化统防统治项目和有害生物种类调查及发生规律的研究项目,继续完成柑桔、水稻绿色防控技术项目及水稻病虫防治对比展示试验项目。

  7、进一步加强咨询服务工作,切实为广大农民排忧解难。开办农民田间学校,开展农民培训,做好植保信息入户、植保科技到户、植保服务到田,提高农民科学种田水平。

  8、加强与科研机构、农药生产企业的横向沟通,及时掌握了解植保新技术、新药剂、新信息,为大面积病虫害防治工作开拓新路子(特别是对柑桔大实蝇的防控有关新药剂) 。

  20xx年植保站全体党员干部决心在农业局党组的正确领导下,在植保站统一安排下,继续发扬“团结、拼搏、敬业、奉献”的植保团队精神,为农业生产保驾护航,更好地为新农村建设服务。

【精品】安全工作计划集合8篇

  时间是箭,去来迅疾,我们的工作又将迎来新的进步,是时候抽出时间写写工作计划了。那么我们该怎么去写工作计划呢?下面是小编为大家收集的安全工作计划8篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

安全工作计划 篇1

  为了促进学校的发展,保证学校教育教学工作的顺利进行,确保学校良好的消防安全环境,我们必须坚持“安全责任,重于泰山”,“隐患险于明火,防范胜于救灾”的原则,根据《中华人民共和国消防法》来规范和加强学校的消防安全管理,预防火灾事故和减少火灾危害,现根据实际情况,特制定20xx年消防工作计划。

  一、领导重视,落实责任

  各级领导要认真履行《消防法》赋予的职责,高度重视消防安全工作,认真落实《消防安全管理规定》的内容,强化消防安全责任意识,规范消防安全工作,逐项落实工作措施,以消防安全管理规范化建设促进学校发展,以学校发展带动消防安全管理规范化建设,努力做好今年的消防安全工作。落实好各部门的消防管理工作,签定消防安全责任书,务必使广大师生员工在防火安全的认识上重视、重视、再重视,工作责任上落实、落实、再落实。以确保全校师生员工的生命财产安全。

  同时学校保卫科将对各部门的落实情况进行监督。对未能按要求落实《消防安全管理规定》的单位和个人将进行通报批评直至追究责任。

  二、加强消防宣传力度

  学校各部门应坚持“预防为主,防消结合”的原则,认真落实《消防安全管理规定》。广泛深入地开展消防宣传教育,打牢消防安全工作的群众基础,使广大师生员工认识到做好消防安全工作是学校发展的需要,同时也是对广大师生员工生命财产安全负责。各部门领导应带头学习《消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律、法规文件,依法规范本单位的消防管理工作。保卫科将进一步加强监督和落实,各部门要把消防工作做为保障师生员工生命财产的大事常抓不懈。分管学生工作的部门、班主任要加强对学生的安全意识和自身保护意识教育,运用各种宣传途径,增强学生的自防、自救能力。今年计划向学校各部门下发各种消防安全制度、规定,同时在学校主干道悬挂各类消防宣传展板,使广大师生员工更好的得到消防安全教育。

  三、加强义务消队员的培训和消防演练

  近年来学校发展较快,各种消防隐患也随之出现,针对这种情制定计划加强义消队员的业务培训。要求义消队员不但会使用各种灭火器和消火栓扑救初起火灾,还要学会在发生火灾时熟练进行人员疏散,有效保护学校和师生的生命财产安全。今年计划进行一至二次消防实战演练,以提高义消队员的实际操作能力,使义消队员真正成为学校防火工作的主力军。今年将加强对学生义务消防志愿者服务队的管理工作,让他们作好师生员工的消防宣传工作,同时注重他们消防技能的培养,计划让他们每个月对学生宿舍用火用电安全的检查,发现情况及时上报,消除学生宿舍遗留的隐患。

  四、开展消防安全检查,完善各项规章制度

  我们计划每月对本单位的消防安全工作进行一次检查,每个季度进行一次大规模检查发现的问题及时进行整改,并做好检查记录备查,对需要学校帮助整改的问题应向学校送交书面报告。凡遇重大节假日前,保卫处将组织有关部门,对全校进行消防安全检查,并将检查情况书面报告学校主管领导。义务消防队(校卫队)的巡逻人员和重点部位的值班人员应坚持经常巡查,及时发现火险隐患,建立每日巡查记录。

  五、加强消防控制室的管理,对值班人员进行培训

  目前,我校消防控制室设备大部分已无法正常使用,这就需要该楼栋的值班人员加强责任心,各部门要安排专门时间、专门人员对值班人员进行上岗培训,使值班人员进一步明确职责任务。

  六、加强消防设施,器材的`配置、管理、维护保养

  消防器材、设施,是预防火灾,保证安全,减少损失必不可少的武器,学校将按照规定配置和管理。配齐各单位的灭火器、室内水拴、水带、水枪、应急疏散标志灯、应急照明灯等,必须要落实专人规范管理,并定期进行检查和维护保养,确保完好无损。对故意损坏消防设施、设备的行为,坚决依法处理。力争在今年将学生宿舍的应急灯和指示牌予以更换,确保学生宿舍的消防安全。今年力争对各个不能正常运转的消防预警系统及其它损坏的消防设施予以修复,使其能够正常运行,保障消防安全。并聘请有一定技术、实力和信誉的消防设备代维公司进行全面维护,以确保各个部位的消防设施正常运行。今年计划在市消防支队的帮助下开办一个消防展示中心。在展示中心悬挂消防宣传图片和一些师生并不常见的消防设备,使师生员工更直观的感受到火灾给人们带来的危害。

  七、进一步完善各重点部位的消防安全

  对各重点部位(学生宿舍及其它特定场所)完善消防安全应急预案,做好预防工作,确保万无一失。建立有效的消防用水应急预案,相关部门更要必要较全面细致的消防水路管网

  图,消防用水的管理应归口一个部门,在水泵房应安排人24小时值班。今年将对学生宿舍区域的消防水路进行逐一检查和标识位置,并制作好宿舍中心消防水路图由专人管理、维护。

安全工作计划 篇2

  学校安全工作,直接关系教育事业计划的完成,直接影响到师生生命和国家财产的安全。领导要高度重视,采取有效措施,认真抓好。安全工作主要是对事故做好防范。安全事故在学校有火灾、盗窃、房屋倒塌、食品中毒以及实验、体育、劳动生产中的人身伤害等。安全事故的产生,大致有两种情况,但必须做好。一是物质自身运动的损耗到一定程度引起的,如房屋、体育器械年久失修。二是人的行为造成的,如盗窃、食品中毒、实验课、体育、劳动生产中伤亡等。不论那种情况,都是由于思想上的麻痹大意,而导致事故的发生。做好安全工作,一般应注意以下几点:

  (一)加强教育,提高认识。在教育全校教职工,对党的事业、国家和人民的生命财产有高度的责任心,全心全意为人民服务。要教育学生关心学校、关心集体、爱护公共财物。安全事故是可以防止避免的,关键在于真正从思想上重视安全工作,克服麻痹大意。树立以防为止的思想,要使大家认识到这一点,并成为全体师生自觉的行动。

  (二)认真执行防范措施

  1、加强巡视,消除隐患。学校应有人负责经常检查房屋及附着物和体育器械和自然损耗情况。凡出现房屋倒塌、电线老化引起火灾或体育器械伤人等问题,主要原因是平时失察,维护不认真所致。因此对物质自身运动引起的损耗,主要靠日常观察,及时补偿,消除隐患,才能避免事故发生。

  2、必须配备专用设施。实验室应设置地窖,以便储存易燃易爆和有毒药品。专人保管,使用登记。对各类财产保管室,会计室的门窗,要加做铁栅,配备保险箱,安装报警器。

  3、严格遵守操作规程。学校教育师生开展活动中,认真执行有关操作规程,比如体育活动中的投掷铅球、铁饼、标枪、手榴弹,应在指定地区进行、四周有人巡视。食堂的食品加工,实验活动等,均应按照有关要求进行,确保人身安全。

  (三)健全制度,责任到人。安全工作,涉及面较广,必须建立制度,如门卫、用电、防火、值班等制度,把安全的责任落实到人,调动大家抓好安全工作的积极性,使安全工作经常化,杜绝一切事故的发生。

  附:计划内容:

  重点对走道、楼梯、栏杆、扶手、地面等进行检查;

  2号楼地面跑沙现象严重,木窗大部分腐烂,需更换;

  4号楼四只地面跑沙现象严重,需铺设地砖;

  检查实验室,特别是化学实验室、药品仓库;

  召开广播会强调安全教育中防止意外伤害事故的发生。

  XX年2月

安全工作计划 篇3

  一、安全目标。

  基本杜绝各类责任事故的发生。安全生产实行“一票否决”制度,凡在年内发生安全生产事故的个人、科室不得评为优秀个人、先进科室。

  二、工作计划。

  1、积极参加局组织的各项安全活动,认真落实局各县安全制度。

  2、加强职工安全知识教育,大力宣传《安全生产法》、《道路安全生产法》等重点法律法规。

  3、在普及安全法规的基础上,加强职工安全技能、自救知识的教育、提高识别安全隐患的能力。

  4、充分利用“安全生产月”、消防宣传日等活动,通过消防演习、观看录像等各种形式扎实开展安全宣传教育活动,营造浓郁的安全生产氛围。

  5、健全安全档案,及时收集中心负责各安全口的安全文件资料,提高安全员的安全档案管理意识。

  6、加强车辆安全管理,定期对驾驶人员进行交通安全教育,督促、检查安全措施落实情况。

  7、加大安全检查力度,定期对租房户、车辆、消防、保安值班等方面进行安全检查。

  8、严格实行安全生产月报告制度,及时、准确的统计上报各类安全情况。

  9、不断完善《消防应急预案》,提高事故应急援救能力,有效预防、及时控制和消除消防事故的危害。

  10、严格执行《服务中心安全生产管理办法》,贯彻落实安全责任问究制,严格按照程序调查处理安全事故。

安全工作计划 篇4

  为全面贯彻落实集团公司陕黄矿集函〖201512号文件的通知,韩城市枣庄实业有限公司牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,继续完善各项管理制度,加强现场管理机制读的落实,确保实现二季度安全生产及全年安全管理的“三零”目标。以人为本建立长效的安全管理机制,层层落实安全责任,切实保障职工生命和财产安全,以安全质量标准化为基础,推进全员安全管理,夯实安全管理基础。结合当前实际,特拟定第二季度安全与环境保护工作计划安排如下:

  一、指导思想

  首先完善各项安全生产管理制度、以事故隐患排查治理工作为重点,质量标准化为管理主线,狠反“三违”及习惯性违章,狠抓全员安全教育培训,突出“一通三防”管理,加强机电运输、爆破及顶板管理,落实各部门领导安全生产责任制,规范管理台账和工作运行记录;根据季节特点,公司各单位做好“雨季三防”工作,谋划、组织开展“安全生产月活动”,齐抓共管全力推进安全质量标准化建设工作,为全年及明年安全工作奠定基础。

  二、二季度安全工作目标

  1、继续推进安全质量标准化建设工作。

  2、隐患排查治理当做重点,杜绝重伤及以上人身事故,做到瓦斯零超限、安全零事故。

  3、机电设备完好率达到要求、杜绝失爆,完善各项管理规章制度。

  4、加强瓦斯治理,监控系统符合矿井建设要求。

  5、杜绝违章作业,保证副斜井提升运输系统正常运行。

  6、职业健康防护工作强力逐步推进。

  三、继续推进安全生产标准化工作

  1、健全、完善并实行安全质量标准化验收制度,每月通报验收情况并下达标准化计划任务。

  2,各单位应结合实际、对照标准、找准差距、采取措施,进一步规范强化基础管理工作。

  3、督促施工单位对施工过程中的每个环节及时报验,监理公司现场把关,确保工程建设符合质量标准化要求。

  4、按照法律、法规、规范、标准的要求,对一季度的修编工作进行一次回头望,认真搞好查遗补漏,讲究实效,提高质量,不走过场,建立完善制度保障机制。

  四、大力开展学习

  〖安全法、〖环境法万人答题活动 根据集团公司要求和部署,以创建学习型组织为载体(突出一个“学”字),以精细化管理为支撑(落实一个“严”字),以提升创新力为根本(体现一个“新”字),以提高员工的技能和管理人员的工作能力为目标把创建学习组织活动推向一个新的高潮。

  1、万人答题宣传学习阶段(4月1日--4月20日)

  利用调度会、班前会、学习会大力宣传,达到人人都知道全员参

  与培训学习,全员参加考试。

  2、培训学习阶段(4月21日--4月30日)

  由安环部负责在不影响员工工作的情况下有计划、有组织、分批学习。

  3、考试(5月1日--5月10日 )具体时间另行安排

  由安环部组织,采用闭卷考试,枣庄实业公司在册职工全部参加。

  五、深化开展“双述”工作

  1、根据韩城市枣庄实业公司“双述”工作制度,修订完善各工种“岗位描述”和“手指口述”。

  2、安环部牵头,行政事务部和工程技术部配合,负责公司“双述”工作的检查与考核。

  3、凡在枣庄实业公司在册的人员 ,都必须进行“岗位描述”工作。

  4、机运队要结合岗位工种进行“手指口述”工作。

  5、各部门要建立“双述”工作记录。

  6、公司每半月进行一次“双述”检查与考核,凡考核不及格者,每次处罚100元或调换岗位人员;部门考核不合格对部门正职处罚200元;部门“双述”无记录的对部门责任人处罚100元;

  7、对于男55岁,女50岁以上的人员,要求能通过提问回答出本岗位的基本内容。

  六、扎实搞好全员安全教育培训工作

  1、由安环部制定第二季度职工培训计划并按计划实施。

  2、⑴采取长期培训

  安环部组织部署一周两题、达到会背会应用,一季一考,人人合格。

  ⑵集中培训,全员集中学习。

  培训学习内容:①安全生产相关的各项规章制度及安全生产责任制。②爆破知识。③各工种岗位操作及质量标准化。瓦斯防治。④机电知识。⑤岗位“双述”及6S工作标准。⑥“示范班组”“两员一长”学习培训。

  3、培训教师要有教材,职工要有记录笔记。

  七、扎实推进安全文化建设“示范班组”创建活动

  1、“示范班组”的条件

  ①两年内未受到集团公司及上级政府部门的通报批评和经济处罚。

  ②两年内无轻伤,连续五年未发生重伤及以上人身事故、重大机电设备事故、重大环境污染事故。

  2、班组安全文化建设工作评价标准。

  ①组织建设②制度建设③教育培训④现场管理⑤安全环境(详见陕黄矿集发[20xx]27号文)

  3、公司要定期举办“示范班组”班组长学习班,提升“两员一长”(安监员、辅导员、班组长)的创建能力;每季度至少一次,围绕班组建设不断提高思想认识、理清工作思路、教给具体方法、解决工作中的困难和问题。

  4、由安环部牵头,有关部室配合按“班组安全文化建设工作评价标准”每月两次对“示范班组”进行监督检查,发现达不到标准要求,立即按标准整改到位。

  5、“示范班组”是班组建设的先进典型,公司要善于抓好这个典型,以点带面,使大家学标准化、干标准活,着力提高全员的安全防范意识。

  八、组织开展好”安全生产月“活动

  1、“安全生产月”活动的主题是:“加强安全法治,保障安全生产”。

  2、举办“警示教育周”活动(6月8日至6月14日),利用条幅、板报等形式,大张旗鼓的宣传安全生产工作,着力提升员工的安全防范意识。

  3、开展“应急预案演练周”(6月15日至6月21日)活动,从实战出发,着力提高班组、一线员工应对突发事件的能力。4、开展安全环保法律法规知识“万人答题”“百人竞赛”活动。

  九、抓好环境保护,加强劳动防护

  1、针对目前矿建情况,环境保护工作主要有井下矸石排放、井下水排放、生活垃圾处理及食品卫生。治理措施:①井下矸石集中堆放。②井下水必须进入沉淀池二次排放。③生活垃圾深埋。④杜绝腐烂、变质食材。

  2、改善工作环境,最大限度地保障职工的身体健康,完善井下防尘洒水系统,按规定落实职工劳动保护用品,配备劳动保护用具。

  十、打好通风系统管理攻坚战

  1、加强通风设施管理,质量合格、管理到位、维修及时,确保系统稳定可靠。

  2、开展“一通三防”大检查,通过检查促进瓦检员、放炮员以及施工单位的现场管理,提高安全责任心。

  3、坚决杜绝无风微风作业,对局扇循环风、违规扩散通风、瓦斯超限作业等按重大事故隐患由总工程师负责严肃查处追究。

  二季度我们继续坚持以安全生产质量标准化建设工作为主线,强力推动安全法制建设,全面系统科学地建立健全各项规章制度,以不断深化、细化、强化现场管理为重点,有计划、按步骤地抓好各项工作,为实现全年安全工作目标努力奋斗。

安全工作计划 篇5

  各社区、当局有闭部分:

  为了当真贯彻《中华国民共战国食物平安法》、《国务院闭于增强食物等产物平安监视办理的出格划定》战《食物平安实行条例》,强力增进成都会食物平安树模县建立任务。对峙以人造本,周全落实迷信成长不雅,实在抓好我镇食物平安任务,以食物市场准进为载体,明白合作、普遍宣扬、严酷办理、增强放哨、落实方针义务,挨制我镇劣良的食物平安情况,进一步晋升我镇食物平安保证程度。按照市食安办的详细请求,特拟定20xx年度食物平安羁系任务打算。

  1、增强构造带领

  镇当局建立由镇少罗健怯为组少,镇武拆部部少王锋、派出所所少何志宏为副组少,经济成长办、社会事件办、农业办事中间、国际化社区扶植促进办、综治办、安监办、工商所、卫死院为成员的食物平安任务带领小组,带领小组办公室设正在安监办,如产生食物平安品级变乱,做好应慢措置任务,同时背市食物平安委员会陈述。

  2、明白职责

  (一)安监办背责构造食物运营、餐饮单元背责人、个别工商户停止食物平安常识培训战食物平安平常任务,并会同工商所停止食物平安平常放哨。

  (两)取各社区、食物出产(减工)小做坊、市场办理委员会、中(小)教、幼女园签定食物平安义务书;宽查整治无证无照运营户战小做坊,每季度至多放哨1次;催促企业成立健全自检轨制,展开背法利用非食用物资战滥用食物增加剂犯禁药物定性检测任务;强化餐厨渣滓办理;严酷市场准进把闭,加速死猪产物量量平安可逃溯系统扶植;增强乡村群宴办理战种养殖业羁系,包管辖区内无庞大食物人身平安战康健变乱。

  (三)社事办、卫死院将按期构造活动厨师停止群宴常识进修战食物平安常识培训。

  3、落实疑息报收

  镇设食物平安疑息联结员1名,食物平安羁系任务疑息按月报收很多于1篇,构造4次以上专项整治勾当。落实疑息员,背责食物平安疑息报收任务,报收内容战请求首要包罗本体系、本部分企业食物平安任务静态,监视查抄疑息,食物人身平安战康健变乱战突收事务疑息。

  4、健全任务轨制

  实在抓好任务查抄落实,为深切做好我镇“食物安心工程”,完成本体系食物平安方针羁系任务,将采纳常常性查抄取突击性查抄相连系的方法。常常性查抄,构造相干本能机能部分,按季展开很多于一次的查抄勾当,每遇庞大节沐日时候,增强值班,展开食物平安查抄。专项整治查抄,首要是重面、热门、易面任务战食物平安专项整治步履的展开。

  5、减年夜羁系力度

  镇食安委战镇食安办当真实行构造调和的综开羁系本能机能,各羁系部分各司其责,正在增强平常放哨战整治上减鼎力度、采纳实在有用办法,有用根绝庞大食物人身平安战康健变乱的产生,强力增进成都会食物平安树模县建立任务。

  20xx年,镇党委,当局将食物平安任务早已列进主要的议事日程,保证食物平安经费。正在党委、当局的顽强无力带领下,增强食物平安羁系,将食物平安任务晋升一个新台阶。

安全工作计划 篇6

  作为班主任,班级安全工作职责重大,务必常抓不懈,富有实效。今年,我班将进一步认真学习贯彻加强学校安全工作的有关文件,以学生安全工作为中心,避免各类事故的发生。

  这个学期我结合本班实际以及最近发生的一些状况,制定安全工作计划如下:

  (1)交通安全教育:交通安全教育是安全教育重中之重的教育,要把交通安全教育摆在十分突出的位置、务必每周进行集中教育,以及做好放学路对的管理。

  (2)防课间意外的教育,在学校时,玩耍、做游戏应到操场上,教室里追跑、疯打。不做有害身体健康的游戏。做广播操,学生排队时,不要拥挤,要有序进场、进班。

  (3)防溺水教育,要进行防溺水的教育,开展以溺水后自救,溺水者的救护为主要资料的教育。

  (4)防触电的教育,对同学们进行电的基本知识讲座,预防触电事故的发生以及对触电后急救常用知识的了解和应用。

  (5)防食物中毒的教育,多宣传饮食卫生和防止食物中毒的教育,以杜绝同学们食物中毒的事件发生。

  (6)防病、防体育运动伤害的教育;重视同学们身体健康教育,建立个人健康档案,体育活动应重视安全保护措施,用心做好运动前的准备操,尽量避免运动伤害事故的发生。

  (7)防火、防盗、防煤气中毒等的安全教育;检查班里的防电设施,落实专人负责,班里应经常开展防火、防盗、防煤气中毒等的防范措施教育。

  4、要经常利用晨间活动和班队课进行日常行为规范教育、法制教育、心理健康教育、饮食卫生、消防安全、危险物品安全、财产安全、安全预警、预防和应急自救等教育,做到有计划、有资料、针对性强。

  5、严格执行学生安全事故报告制度,做到及时、准确。妥善处理各类突发事件。

  6、放学后,检查班级电器是否关掉、有无滞留学生、关好门窗方可离校。

安全工作计划 篇7

  根据《教育部关于做好春夏季中小学生和幼儿安全工作的紧急通知》文件精神,为加强学校的安全工作,确保师生平安,提高师生的防范意识,创建和谐、平安的校园环境,结合我校实际情况,特制定如下工作计划:

  一、为了保证全校师生的人身安全,确保良好的教育教学秩序,学校及时召开春夏季安全工作专题会议。作了周密的预测、详细的部署,实行教师全员跟班制,大大提高了我校师生的思想认识和防范意识。

  二、交通安全是学校安全工作的重点工程,我们把它放在突出的位置来抓。首先教育学生严格遵守交通法规,上学时段。学校校警、安保人员和带班领导、值班教师至少提前半小时到校,维护学校周边交通和治安,看护学生有序进入校园,不准杜绝早到的学生进校园。小学低年级要严格履行交接手续。上课后,实行全封闭管理。放学时段。小学低年级学生需有班主任与校车照管员接送学生,老师要严格审查,不得将晚接的学生交其他人员代管。三年级以上学生实行路队制。认真履行作息时间、请销假制度,违者给予相应的教育手段;其次明确各班主任、教师的责任,做到“责任到人,层层落实”。

  三、防止食物中毒。要定期不定时对学校食堂进行食品卫生大检查。防止过期食品、食材,发霉、发酵食品浸入校园之内。严重影响学生的身体健康、威胁生命安全。如若发现立即与相关部门取得联系采取制止手段,与此同时在学生中开展食品卫生知识宣传活动,培养良好的饮食卫生习惯。

  四、“天有不测风云”况且浸入雷雨、炎热季节,必须充分利用多种活

  动形式,例如班会、演讲、观看影片、图片等采取有效措施,加强学生的正面教育,使学生由感性认识上升到理性认识,防止溺水、雷电、暴雨、暑毒等自然灾害的发生。

  五、加强防溺水安全教育,学校及时制定防溺水工作方案,利用校会广泛的宣传,深入学生的心灵,杜绝灾难的发生。

安全工作计划 篇8

  20xx年处室安全生产工作要继续坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,牢固树立“以人为本”的人性理念,加大安全生产保障措施,不断健全、完善各项安全生产管理制度。

  为了更好的实施安全生产标准化,保证20xx年度本处室安全生产目标的有效完成,特制定20xx年度安全工作计划。

  一.本部门20xx年度安全生产目标

  1. 人身死亡事故为零。

  2. 职业病发生率为零。

  3. 安全培训及格率达到100%。

  4. 隐患整改率高于100%。

  5. 各类工伤等安全事故,直接经济损失小于5万元

  6. 危险品泄漏和环境污染事故为零

  二.主要措施包括:

  1.落实各级安全生产责任制。处室与公司签订《安全目标责任书》,确定量化的年度处室安全工作目标。处室员工全员签订个人《安全目标责任书》,确保安全责任“横向到边,纵向到底”。

  2.加强处室员工安全教育工作。组织开展处室员工《安全生产法》《消防法》等安全生产法律、法规的教育培训工作。定期开展安全活动,每月不少于2次,每次活动时间不少于2学时;班组安全活动每月不少于4次,每次活动不少于1学时。安全活动活动应有负责人、有计划、有内容、有记录。确保安全培训率合格不低于100%,员工参与安全活动率不低于90%。

  3.积极开展隐患排查工作。处室定期组织隐患排查治理,每月至少一次。对安全检查所查出的问题进行原因分析,制定整改措施,落实整改时间、责任人、整改资金,并对整改情况进行验证。对无力整改的重大事故隐患,除采取有效措施外,书面向企业直接主管部门报告。确保事故隐患整改率不低于100%。

  4.加强作业人员管理工作,特种作业人员持证上岗率100%。特种作业人员定期参加复审,确保作业证在有效期内。

  三. 考核内容及考核标准

  按照公司制定的安全生产责任考核规定执行,切实落实安全考核制度做到安全考核与经济利益挂钩,强化管理,明确奖惩,责任到人。

  部门负责人签字:

  日期: 年 月 日

【精品】工作计划集合八篇

  时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,不妨坐下来好好写写工作计划吧。工作计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是小编为大家收集的工作计划8篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

工作计划 篇1

  时光荏苒,20xx年已经过去,在我系团总支书记以及副书记的指导和帮助下我部门顺利完成了上学期的工作。在新的学期里,我们又即将面临新的挑战,我部门在总结以前的经验和教训的前提下,将会更好的完成本学期的工作,新的开始,新的期待,新的篇章。我们部门也制定了新的工作计划。

  一、部门内部建设

  1、进一步加强本部门自身建设,组织内部工作人员进行相关工作的基本培训。

  2、进一步加强内部工作人员交流以及合作意识。

  二、团日活动

  1、坚持传达各班团支书以团结、高效、规范、创新为工作理念,强调保持团支部常务工作的稳定性,提高团总支的工作效率。

  2、提高本部门干部工作的质量,加强对团日活动材料的管理。

  3、强调本学期团日活动的要求以及纪律,召开团支书会议,对

  其进行基本知识培训。

  4、本着上学期团日活动经验的前提下,不断开展拓新,争取办出更有新意,也更有意义的活动。

  三、先锋队员的管理

  1、先锋队员审核

  在本学期我部门将会根据11级学生上一学期的表现进行审核,然后按比例从各班提拔新的先锋队员,并将审核结果上交院组织部。在本次审核主要从期末考试成绩与平时活动出勤的情况决定其先锋队员资格。

  2、先锋队员宣誓活动

  新的先锋队员选出后,我部门会进行一次先锋队员宣誓活动,提高先锋队员的认识,从而能够使先锋队员在我们日常生活中起到模范作用。

  3、先锋队员主题活动

  为加强每一位先锋队员的义务服务意识,在本学期我部门将开展两次具有义务性先锋队员主题活动。

  4、优团、优干的评选

  新的先锋队员选出后,通过他们的各种表现,我们还会选出优秀团员和优秀干部。

  5、先锋队员考核

  通过各方面的学习,本学期,我部门将大大加强先锋队员考核的执行力度,严格的对每一位先锋队员进行考核,学期末以及下一学期初对其做最后的审核。

  四、班团支部的管理

  1、团支书例会

  为了工作更好的进行,本学期将进一步对各班团支书的管理,在例会上及时让各班团支部对工作进行了解,并对工作安排详细化、系统化,加强我部门与各班团支部的联系与交流。

  2、红旗团支部考核

  根据上学期开展的工作以及这学期将要进行的工作,本学期将会对红旗团支部考核进行完善,通过各个星期的考核,在4月底,也会评出一个优秀红旗团支部,并予以奖励。

  3、团支部述职报告会

  本学期在4月底将会开展一次红旗团支部答辩大会,各团支部通过各班团委班干部的陈述和答辩向全系同学展示本团支部风采。通过这样,更能让各班相互学习。

  五、团组织推优入党

  为了培养和造就社会主义事业接班人,加强党的队伍建设,充实党的新生力量的需要,根据上学期的情况,我们会积极开展团组织推优入党工作。

  六、五·四评优工作

  我部门将积极准备五&·四评优相关事项,比如说优团优干的选拔、红旗团支部的选拔、团支部述职报告会等。我们将根据五&·四评优细则认真准备每份所需材料。

  七、无偿献血活动

  我们将大力宣传无偿义务献血的精神,发扬无私奉献的美好品德的思想。进而号召本系同学积极参与本次无偿献血活动。我们将提前做好准备工作,以确保本次献血活动高效有序的进行。

  八、高级党校培训

  本学期我们将根据党校的安排,组织一次高级党校培训,继而加深同学们对党组织的进一步认识,培养新一代的党的接班人。

  我们将总结上学期的工作经验,尽力改正上学期的不足与欠缺之处,尽力做好本学期的该做好的每一项工作,用满腔的热情去对待每一项工作,用饱满的精神去迎接每一份挑战。我们将共同努力,尽心尽力的将我们的工作做得更好,进而去更好的服务大家!

  XXX

  20xx年3月3日

工作计划 篇2

  为全面落实素质教育精神,促进学生身心全面健康发展,进一步活跃师生校园文化生活,经研究决定,学校将于20xx年4月2日举行“白牛一初中20xx年春季田径运动会”, 为使本次运动会安全、有序、文明进行,现将相关事宜通知如下,请遵照执行。

  一、运动会主题:友谊、责任、拼搏、进取。

  二、召开时间、地点:20xx年4月2日,会期一天;学校操场。

  三、项目设置:见报名表

  四、成立运动会各种组织机构

  1、总协调:政教处 协调执行组:学生会主席团成员、体育部、纪律部

  2、影、音:邵新春老师、孙 庚老师

  3、大会宣传:学生会宣传部。

  4、安全保卫:值周组教师、各班主任及门卫处。

  5、后勤服务及卫生医疗:总务处负责。

  6、裁判:总裁判长:豆文珂老师、袁海莲老师;裁判员:见“比赛流程及裁判”。

  五、运动会开幕式入场要求:

  1、每班全体同学,引导员1人,女前男后成四列纵队,沿2、3、4、5跑道行进。

  2、各班围绕活动主题及班级特色拟定口号一条,游行队伍经过主席台前必须高 呼口号,口号响亮,服装尽量统一,队列整齐,步伐有力,精神面貌良好。

  3、解说词由各班完成,50---100字(由学生会宣传部统一适时朗读)。

  4、入场式顺序:七一班---七六班、八一班---八六班、九一班---九四班。

  六、 运动会开幕式程序:

  1、领导就位。

  2、全体同学以班为单位依次入场(入场式)。

  3、丁校长致开幕词。

  4、裁判员代表发言。

  5、运动员代表发言。

  6、宣布运动会学生纪律要求。

  7、运动员退场,比赛开始。

  七、运动会闭幕式程序:

  1、领导就位。

  2、陈校长致闭幕词。

  3、部分工作室成果展示

  4、宣布运动会成绩。

  5、运动会颁奖仪式。

  6、宣布运动会圆满结束。

  八、奖励办法:

  按阶段以班为单位综合评比,一、二、三等奖各奖班级积分7分、5分、3分。

  九、 注意事项:

  1、入场式符合学校要求,学生精神面貌好,班级特色鲜明;运动会期间,学生应遵守大会秩序,不得吃零食、说脏话或乱扔垃圾,做到文明观赛。

  2、参赛队员必须讲文明,讲礼貌,无弄虚作假、冒名顶替现象;尊重、服从裁决,如有异议,必须有组织地向总裁判长提出并共同妥善解决。

  3、班主任应全天维持好班级观赛秩序;参赛运动员必须提前到赛场,比赛时应向裁判报清班级、姓名。

  4、活动期间严格考勤制度:学生实行随机抽班点名制度(上午:10:00左右 下午:3:30左右,点名结果由学生会报政教处,缺一人次扣1分),教师严格实行考勤制度。

  附:比赛日程安排

  上午:

  1、8:10—8:50: 开幕式

  2、9:00—11:50:100m跑预赛、跳高、跳远、实心球(前四项同时进

  行);100m跑决赛、800m/1500m跑预决赛

  下午:

  1、1:40--3:10: 400m跑预决赛、4×200m接力;趣味比赛项目

  2、3:20---4:00: 闭幕式(含部分工作室成果展示)

工作计划 篇3

  1. 目的

  为确保公司生产经营总体目标得以实现,进一步规范各单位月度工作计划的管理,提高工作计划的实效性和严肃性,提高各单位的工作效率和管理水平,同时为月度工作计划的拟定、执行、督导和评价提供标准,实现月度工作计划与绩效考核的有机统一,特制定本办法。

  2.适用范围

  本办法适用于公司所属各单位月度工作计划的拟定、执行、督导与考核。

  3.术语

  月度工作计划是公司年度工作计划的按月分解,一般包含以下几个方面:

  3.1重大项目:对公司生产经营、管理水平的提升有较大影响的非日常、非重复性、非例行性工作项目;公司领导下达的指令性计划项目;

  3.2重要项目:各单位当前重要工作项目;

  3.3协调项目:涉及其他单位,需协调共同解决的工作项目;

  3.4 日常项目:各单位日常履行相应职责需要完成的重复性、例行性工作项目。

  4.职责

  4.1综合办公室是公司月度工作计划的传递管理部门,负责月度工作计划表的检查督办、上传下达。

  4.2 人力资源部负责对月度工作计划的完成情况进行考核、反馈。

  4.3各单位负责本单位月度工作计划项目的拟定赋分,并报分管副总,同时负责工作计划的执行,并负责向综合办公室反馈计划完成情况。

  4.4 公司各分管副总负责对月度工作计划进行审核修正,并对完成情况进行检查和评分。

  4.5 公司总经理对月度工作计划进行审核调整,对完成情况进行最终检查验收与评分。

  5.月度工作计划的拟定

  5.1各单位工作计划由各单位自行拟定,应将年度管理目标分解到当月,以当月重大、重要项目工作为主,日常项目管理工作为辅。

  5.2 分类拟定。即各单位应结合本单位实际工作情况,对本单位的各项工作进行分类,同一性质或属性相同的各项具体工作归入相应的大类中,防止记流水账和杂乱无章,公司工作任务共分为四类,即重大项目、重要项目、协调项目及日常项目。

  5.3 表述准确。即凡是能够量化的,必须用数字表述,难以量化的也应尽量使用准确语言对完成的标准或达到的效果进行定性,不得使用概括性或模糊性语言。

  5.4 明确每项工作内容的完成责任人。

  5.5 对各项工作进行赋分,各项工作累计赋分100分,应坚持重大项目、重要项目分值较高,日常项目分值较低,协调项目分值中等的原则。

  6.月度工作计划的审核与批准

  6.1分管副总对分管部门的月度工作计划进行审核与修正,审核重点是工作内容是否量化,应具体不含糊;计划分配是否合理;责任人是否明确;配合部门是否知道并同意对应的工作内容;是否有时间限制,各项工作赋分是否合理,如对月度工作计划有不明确的地方要与下属单位共同确定,直至明确。

  6.2审核月工作计划表要有分管副总签字确认。

  6.3 各单位每月3日前将经分管副总签字确认的月度工作计划表汇交至综合办公室,综合办公室转呈总经理,总经理对各单位所列工作内容和赋分进行修正,总经理应当对调整内容向责任单位做必要的说明,达成共识后,批准月度工作计划,并下发执行。

  7. 月度工作计划的实施

  7.1属各单位独立完成的工作计划,由各单位负责按照计划进度要求按期完成。

  7.2需两个或以上单位协调共同完成的工作计划,由责任单位牵头,协调配合单位及有关单位,按计划进度按期完成。

  8. 月度工作计划的调整(延期、更改、取消)

  8.1各单位月度工作计划因客观原因或条件发生变化而不能按期完成的,各单位应在计划到期前3日内填写工作计划调整申请单(附件一),注明调整原因等,经部门负责人、分管副总、总经理批准后送综合办工室,综合办公室按调整后的内容继续跟踪。

  8.2未经分管副总、总经理批准而擅自调整项目的,视作未完成项进行考核。

  8.3连续两次延期仍未完成的工作内容按未完成项考核。

  9. 对于各单位月度工作进度计划完成与未完成的界定:

  9.1完成:按月度计划的标准要求完成,对完成的效果采取了有效的标准化措施或者从硬件上进行了改善,彻底地防止再发生或反弹。

  9.2未完成:未按计划要求操作或未做,虽然采取整改措施但改善效果出现反弹的。

  9.3主次责任界定:月度计划中凡涉及到单位之间配合的要注明主次责任,主次责任的划分原则上按60%与40%进行,但在检查计划的过程中检查人员要根据实际计划的完成情况判定具体的责任划分比例。

  10工作计划完成情况的检查验收与评分

  10.1 月度工作计划的落实情况首先由各单位自检自查,给出自评分,然后由各分管副总于月度结束后2天内对各项任务进行逐项检查核实,并给出评分。

  10.2 各单位于月度结束后3日内反馈月度计划跟踪落实表至综合办公室,逾期不报,按每逾期一天考核100元进行考核,逾期5天及以上视为未完成计划进行考核。

  10.3 各单位在提交月度计划跟踪落实表时必须注明或附带相关资料,如领导签发的文件、提交的报告、有关领导批示的报告等,以便对各单位进行最终检查验收及考核。

  10.4总经理负责对月度工作计划进行最终检查验收并评分。

  11. 月度工作计划的考核与反馈

  11.1 综合办公室将经总经理评分的月度工作计划落实表反馈至人力资源部和各单位。由人力资源部归口负责考核。

  11.2 月度工作计划最终得分按照分管副总占30%权重,总经理占70%权重计算,评分合格线为95分以上,按实际得分与合格线之间的差距进行考核,即每差1分,扣减单位绩效薪酬1%,以此类推。

  11.3 考核的分解:人力资源部根据各单位最终得分,结合月度绩效工资水平计算出应考核金额,并把考核情况及时反馈给责任单位和各分管副总,各分管副总根据应承担责任大小再对考核金额进行分解,若副总不对考核金额进行分解,则对副总及责任单位全体员工全部考核,考核金额用个人绩效薪酬占责任单位总绩效薪酬的比例乘于考核金额。

  11.4 对考核结果持有异议,可采取书面形式提出申诉。

  11.5各单位对月度工作计划完成情况应认真分析总结,对未完成项目要仔细分析原因,对考核金额要依据责权利相一致原则进行分解考核,同时要把未完成项目列入下月工作计划。

  11.6人力资源部每季度对各单位的工作计划及计划完成情况进行统计,具体为把三个月得分进行平均,若平均分高于95分,按每高1分,奖励当月单位绩效工资总额1%。按此类推。

  12.附则

  12.1 月度工作计划得分与责任单位、责任单位中层及分管领导绩效挂钩,同时作为中管末位淘汰基础数据。

  12.2本办法自下发之日起实施,由人力资源部负责解释、修改。

工作计划 篇4

  在新的一年里,延华社区将继续坚持以统计数据质量为中心,认真完成各项统计调查,不断提高统计数据的准确性、科学性、及时性和权威性,扎实做好统计基础工作,实现社区统计工作的新突破,按照街道统计站的工作计划和考核制度,结合当前统计工作,立足于本职岗位和专业,认真地贯彻执行各项统计工作会议精神,扎实抓好统计基础工作,提高统计数据质量。

  一、切实加强社区统计工作,结合本社区工作实际,切实加强社区统计工作。

  二、进一步健全和完善组织机构,继续严格执行并逐步完成统计工作列入议事日程,及时将统计数据进行计算机录入、汇总和上报。

  三、及时向街道统计站报送单位和个体变更情况,并随时对辖区内的单位和个体增减、变更情况进行登记,每月向统计站上报。

  四、建立健全社区固定资产统计制度和统计台账,每月向街道报送固定资产投资情况。

工作计划 篇5

  一、指导思想

  根据省、市《关于深入开展“一师一优课”和“一课一名师”活动的实施方案》,组织我校教师圆满完成第二轮次的“一师一优课”和“一课一名师”推选活动,并按照“重心下移、分级指导、以校为本”的原则推进全员远程研修向常态化、校本化转型,建立与之相适应的组织管理架构和业务指导模式,努力提升我校教育教学质量。

  计划安排:

  一、做好教师教研档案的整理工作

  1、及时收交、整理教科室有关材料;

  2、为了提高教师业务素质,更新理念,继续选派各学科老师参加省、市的教研活动,并及时登记《外出学习登记表》;

  3、根据上级教育部门的相关通知,积极组织论文评选和推荐工作。

  4、部署好20xx年暑期远程研修工作,高质量的完成研修任务,及时上传研修学时及学分的认定。

  5、充分利用我校录播室,认真做好我校的“一师一优课”和“一课一名师”的录制工作,争取到20xx年5月份,我校绝大多数教师都能录制一堂完整的课,从而规范我校教师的教学行为,形成个人有效的课堂教学模式。

  6、完善我校教师与学生教育云平台的个人信息注册工程,根据上级精神,逐渐完善教育云平台的各项信息的补充和修改。

  二、加强教师培训学习和专业发展

  1、为提高教师业务素质,更新理念,教科室根据学校安排,及时传达上级文件精神,严格派出人员学习程序,及时收交外出学习总结,继续选派各学科老师参加省、市的教研活动,通过各种渠道帮助广大教师不断成长,积极为教师创设外出学习、考察、交流的机会,加大开展各级学科教学能手、优质课、高考研讨会、高三各学科复习研讨会等大型学习、交流、培训活动力度,学习先进的高效课堂教学模式,努力探索新的教学方法和学习方法,明确教育教学的方向,为我校教师的专业化发展的提高提供平台。

  2、以“一师一优课”和“一课一名师”活动为指导,继续动员、组织我校教师踊跃参加各级评选活动,让多媒体课件制作、论文评选、优秀教育博客、校本课程、教具制作、课题研究、微视频、创新课等工作落到实处,强化教师的研究学习和专业引领,实现高效课堂模式的深入开展。

  三、以教研组、备课组为单位加强理论学习

  收集、整理教改理论、教研信息及资料,为学校决策教育教研活动提供依据。采取讲座、研讨会以及网络资源等多种形式,进行新课程理论的研究和学习,从而改变传统的教育教学观念,努力探索新的教学方法和学习方法,明确教育教学的方向。

  四、加大宣传我校对外宣传和校内外交流

  1、编制《教研专刊》,及时刊登最新的教研信息、课改动向、教研论文、优秀教案、学案、教学心得等。

  2、通过网络平台展示教师教研活动情况、成果,吸取课程资源,为教师服务。

  3、根据暑期远程研修数据,上传我校参加暑期培训的教师学时登记情况。

  4、及时向市教育局递交我校教学、活动开展等特色稿件的宣传工作,加强兄弟学校网站及信息的交流共享。

  五、专题研讨

  1、结合各学科教育教学的实际情况,确定对广大教师的学习有指导作用的专题讲座的内容和题目,并分学科组织有实效的专题讲座活动,在切实提高教师综合素质的前提下,努力提高教师的实际教学能力,通过专题研讨,加强教师自身的理论建设和业务学习;

  2、整理、总结各教研组活动中有特色的内容,充分利用网络,达到资源共享。

  六、课题研究

  组织各教研组、备课组展开校本课题研究的选题和立项,加大微课题的申报和研究,积极参与、指导、落实课题研究的实施,及时积累、及时反思、及时总结。鼓励教师针对实施新课程改革中出现的实际问题作为课题来研究,以解决教学中的具体问题,使研究更加具有针对性;

  七、加强网络管理

  1、进一步维护学校局域网,给老师们提供方便,服务于教学,及时更新学校网站,丰富教科室主页,充实教研内容,建立学校教学资源库,提高题库的含金量,为我校教师提供大量的可下载资源,保障教师教学资源的使用。

  2、加强中心机房的管理,保障网络通讯的正常运作,为教育教学做好服务。

  3、加强电教设施的使用,力争做到教学设备无故障、教学信息无障碍,为我校教师的电子教学做好保障。

  4、熟悉并掌握教育信息化平台的使用,让信息化为我校教育教学工作服务。

  八、临时性的工作

  1、根据上级部门下发的有关竞赛方面的文件要求,组织、安排各种竞赛活动。

  2、对上级部门和学校的临时性工作作出安排。

工作计划 篇6

  1、审核本分店的费用报销单,并对应编制金蝶K3凭证;

  2、核对本分店日收入报表;

  3、各家店会计做相应的各家凭证;

  4、审核凭证;

  5、根据《科目余额表》核对往来账户;

  6、核对《银行账》《现金帐》并对应制作付现凭证;

  7、结转《固定资产》;

  8、根据收入情况,计提“营业税及其附加”;

  9、各家店会计做相应的各家凭证;

  10、分析各费用的比例情况:营销招待费、广告宣传费,是否要调整;

  11、再根据《利润表》的'情况每月计提“企业所得税”;

  12、打印:《总账》、《明细账》、《科目余额表》、《资产负债表》、《利润表》;

  13、打印凭证、打印凭证科目汇总表、打孔装订凭证、加盖私章、登记《电子凭证册》,并移送至仓库;

  14、每月15日前,申报《个人税》、《营业税》、《增值税》、季度《企业所得税》;

  15、审核分店《发票申购》、《发票核销》。

工作计划 篇7

  本学期,本人继续担任了学校多媒体教室的管理工作。本人认为多媒体教室是学校各科室活动最多,人员最杂的场所,因此,多媒体教室的管理工作非常繁重。现制订如下管理工作计划:

  一.制定制度,加强管理

  ①本学期管理多媒体教室以后,本人结合区教育局的规章制度及学校的《多媒体教室管理制度》,严格按制度管理和使用多媒体教室。

  ②做到使用先申请,使用后有记载。

  二.加强多媒体硬件设备的维护

  由于多媒体教室活动较多,灰尘较大,导致投影仪亮度下降,影响投影效果,要定期对投影仪进行除尘,提高投影质量。保证学校多媒体教室的正常使用。

  三.加强多媒体电脑软件系统的维护

  ①为保证老师们能正常使用由不同课件制作系统编制的教学软件,教室电脑安装好了多种课件制作系统和播放软件。

  ②为便于管理课件资源,还专门在D:盘建立了课件文件夹,E:盘建立了素材文件夹,F:盘专用于存放备份文件。

  ③为防止电脑系统感染病毒,安装杀毒软件及防火墙,并且要求老师们每次使用U盘前必须先查毒,保证了电脑的安全。

  四.加强设备使用培训

  由于学校老教师较多,教师工作忙,活动多,没有时间安排老师统一进行培训。可利用每次老师上课前的时间对上课老师进行简单的设备操作培训。使老师能正确使用设备。

  五.加强财产安全管理

  为保证学校的财产安全,每次老师们用完多媒体教室后,我都要亲关好电源,锁好门窗,即使我有事不在学校,也要安排好相关的老师关好电源、和门窗,以防教室财务丢失。

  六.加强卫生管理

  由于多媒体教室使用比较频繁,不可能节节课课后都安排学生打扫卫生,本学期由四、五、六年级负责多媒体教室的卫生,具体安排为:四(1)班负责单周一、四(2)班负责双周二、八(1)、八(2)班负责每周三、六年级负责每周四、五年级负责每周五、保证教室的卫生整洁。

  七.具体计划及措施

  1.协助上课老师制作课件,安装调试课件;

  2.每周星期一下午进行一次多媒体电脑设备的大调试;

  3.每周星期三进行一次卫生大扫除,由卫生责任班负责;

  4.关好门窗及电源,防止发生安全事故;

  5.对上课教师进行培训;

  6.填写好各项表格及使用记录;

  7.学期末写好总结。

工作计划 篇8

  风风雨雨的20xx年上半年过去了,迎来了挑战性的20xx年下半年,回顾20xx年上半年的工作,首先感谢领导对我工作的支持与帮助,感谢所有班组长以及员工,在这坎坷的半年里勤勤恳恳,兢兢业业,共同努力,圆满的完成了公司下达的各项工作指标;在这一年里跟着领导学到的多,得到的也多;20xx年上半我车间认真执行上级领导们的会议精神,虽然有些成绩但离领导的要求距离还很远;质量的不稳定,工作事故的出现,设备的损坏,面对着种种困难,方法总比困难多,在这半年里更能体现我们的管理能力,更能发挥我们本身的潜力,结合实践经验对20xx年下半年的工作做以下计划:

  一、不断提升服务质量

  我们将在认真吸取以前教训的基础上,把提升维修服务质量作为公司管理工作的重中之重来抓,采取多种措施保障安全生产无事故。将维修技能提升和标准维修操作流程为培训重点,不断强化员工主动服务意识。加强维修现场管理,做好车辆维修后自检与互检工作。

  二、减少客户报怨量

  针对20xx年上半年在客户报怨上存在的一系列问题,我们将在20xx年下半年采取以下措施来减少客户报怨量,提高一次性修复率。

  第一,加强车间人员技能培训,强化员工服务意识。将与售后各部门合作,对相关人员进行定期的培训,使员工了解本职工作的重要性,端正服务态度且在平时维修现场中对员工维修质量意识不断强化,使其熟知职位可能产生的维修问题和避免方法。培训频率做到至少一月两次。

  第二,加强检验员的质量巡检工作,避免二次返修的发生,并要求其对返修情况记录在案,使质检工作有迹可循,便于维修后分析与研究。

  第三,建立合理的奖惩制度,在考核机制中加入维修技能考核,与员工的收入挂钩,奖优罚劣。

  通过以上措施尽努力提升进站车辆的一次维修合格率。

  三、提升维修产值

  在提升维修工时前提下,建立新的产值奖惩制度,建议加入维修新增金额提成率。即下维修工时费任务,做到完成任务或超出任务有奖,完不成任务要罚。(具体任务量根据前三个月工时费平均值进行汇总统计,然后逐渐递增)

  四、加强现场管理,推进6S管理制度

  在20xx年下半年,将进一步加强车间6S现场管理,保持车间维修现场的整洁有序,推进6S管理制度,将该指标作为优秀员工考评指标之一,避免做得好和做得差都一个样的思想!力争在20xx年下半年售后车间6S管理工作不断提高,走上新台阶。

  五、加强车间设备及工具管理

  针对车间设备管理现状,制定车间维修设备及工具管理负责人,减少设备及工具使用不当造成的故障率,提升设备及工具故障及时报修率,设备及工具负责人对设备的日保、周保、月保制度化,定期检查,实施各种激励手段,引导员工运用正确的方法进行设备使用和修护。

【精品】工作计划集合10篇

  时间过得真快,总在不经意间流逝,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,为此需要好好地写一份工作计划了。工作计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编整理的工作计划10篇,希望能够帮助到大家。

工作计划 篇1

  为进一步加强我校学生心理健康教育工作,更有效地为广大学生健康成长服务,我校学生心理健康教育在20xx年度继续将心理健康活动课、心理健康咨询室及心理健康广播节目等工作落到实处,力争及时发现问题学生,提高学生的心理素质,充分开发他们的潜能,培养学生乐观向上的心理品质,促进学生人格的健全发展。因此,我校结合目前的心理健康实际情况,制定20xx年度学生心理健康教育工作计划。具体内容如下:

  一、加强学习,提高认识,密切联系班主任和学生家长

  进一步学习各级各类文件精神,充分认识学校心理健康教育的重要性和必要性,同时充分利用学校教师资源,密切联系学校教师,特别是班主任的学生教育工作状况,及时了解各班学生思想动态,争取及早发现并疏导学生心理问题。同时,应加强与家长的联系,更准确全面地了解学生心理状态。

  二、继续开展心理健康活动课程

  认真踏实地上好心理健康活动课,做好全校学生发展性、预防性心理辅导工作。高一年级心理健康活动课程由心理辅导教师负责,不少于十个课时,包括亲子教育、正确对待网络、情绪调整、学会选择、问题的解决等技巧教学内容;其他年级由班主任利用主题班会期间适时开展。

  三、加强宣传,推进心理咨询工作

  要加强对心理咨询服务的宣传,让更多学生乐意走进心理咨询室。依然坚持心理咨询室开放制度,认真、准时、敬业地做好个别心理辅导工作是本学年心理健康教育工作的重要内容。心理咨询室继续向全校师生开放并有专职教师值班,工作时心理教师本着以学生为中心、积极、无条件地关注每一个来访学生,并认真做好值班记录和个案记录。在面对面咨询的基础上,利用电话和网络对学生的心理问题给予及时地劝慰、指导和帮助。

  四、深入开展心理健康教育宣传工作

  为了进一步营建良好的心理文化氛围,校广播站开设“心灵鸡汤”校园广播节目,宣传心理健康知识,利用心理美文感染学生,塑造健康向上的校园氛围。同时,利用校黑板报和宣传栏,加强心理健康教育宣传工作。

  五、寻找学生心理规律,总结心理健康工作方法

  心理健康教育尚处于摸索的阶段,还有许多理念和实践需要全体教师不断的探索,我们应充分利用个体心理咨询及心理健康教育工作积累的丰富经验,总结各年级学生的心理特点,寻找学生健康工作的规律,有针对性地对各年级学生进行心理教育和辅导工作。同时通过课题研究,以科研引领、促进理论学习和实践探究,也不失为一种好方法。

  以上是本学期心理健康工作的计划,疏漏和不合理之处,届时将根据具体情况不断完善,使计划得到有效的落实。一切为了孩子,相信通过不懈的努力,学校心理健康活动会愈办愈好。

工作计划 篇2

  本学年继续开展创新教育与课堂教学实践研究活动,深化课堂教学改革,实现教师教学方法方式与学生学习方式的转变,创建符合数学学科特点的课堂教学模式,加强信息技术与课堂教学整合的研究,培养学生学习兴趣与积极性,进一步提高教学质量.

  一、加强理论学习,学习先进的教学理念

  以学校组织学习的教学理论为基础,以自主学习为辅,开阔头脑,转变观念,指导教学实践.

  二、提高教研质量, 切实开展校本教研活动

  我备课组所有成员决心切实组织好常规教研,理论学习,说、讲、评要有实效,集体备课,做到同备课同交流,资源共享,培养学生学习的兴趣。

  三、日常工作实施细则

  1、组织本组教师每周一次的备课活动,学习新课程标准,用新理念教学,收集资料,取其精华。对组内教师参加备课活动及时记录,了解组内教师的备课情况和作业批情况,探讨平时学习、复习的有效方法,寻求提高学习效率的对策,注意收集本学科新的教学信息。

  2、制定好本学科教学计划,提前分章节备课,落实集体备课时间、内容、主备人,落实组内教师积极交流、取长补短,每位教师每学期至少开设的一节公开课.

  3、树立全局观念,严格控制学生作业量和教辅用书。注重考试质量和试卷分析。定期组织备课组教师进行学情分析,发现问题,寻找对策,及时解决,确保本备课组的教学水平的不断提高。

  4、作为备课组长以身作则,不断学习钻研,团结全体备课组教师高效率工作。围绕学校教改课题突出重点抓课堂教学改革,抓教学质量。不断努力探讨好的教学方式和方法,尽力变学生的“要我学”为“我要学”,还学生以主体地位,调动学生学习的兴趣与积极性。努力提高本学科成绩的优良率,严格把好本年级本学科教学质量关。

  5、开展培优辅差工作。真抓实干,做到时间落实,责任到人,确保效果,及时激励,及时调整改进,关注学生,提高及格率和优生率并且做好竞赛辅导工作。

  6、全组教师努力实现由“经验型”向“研究型”的转变。

  7、抓好“专业引领”工程,指导和帮助教师学习提高,每周每人至少听本学科的课一节,做到互帮互学。

  8、提高试卷命题水平,加强对期中、期末教学质量的分析。

  9、完成各种上交材料,做好课件、教案、论文、案例的收集,整理业务档案。

  10、积极参加学校和上级举办的各类活动,并争取取得好成绩。

  11、加强全员德育意识,组内教师配合学校工作。

  总之,在本学期,我们将严格按照学校工作计划、教务处工作计划、教研组工作计划、数学教学计划和备课组工作计划开展本组的备课研究,并做好相关备课资料的积累。

工作计划 篇3

  (一)继续加强客户服务水平和服务质量,业主满意率到达85%左右。

  (二)进一步提升物业收费水平,确保收费率到达80%左右。

  (三)加强部门培训工作,确保客服员业务水平有显著提升。

  (四)完善客服制度和流程,部门基本实现制度化管理。

  (五)密切配合各部门工作,及时、妥善处理业主纠纷和意见、推荐。

  (六)加强保洁外包管理工作,做到有检查、有考核,不断提升服务质量。

  回顾**年,工作中充满了艰辛与坎坷,却收获了成长与成绩,展望明年,迎接我们的是机遇和挑战。为此,客服部全体员工在明年的工作中将继续团结一致、齐心协力的去实现部门目标,为公司发展贡献一份力量。

  1、狠抓团队的内部建设,工作纪律。

  2、定期思想交流总结。

  3、建立经理信箱,理解各员工推荐,更好的为业主服务。

  4、完善管理制度,根据工作标准,拟定操作标准。

  5、人员的招聘、培训。

  6、楼宇的验收资料、实地的考察学习。

  7、交房工作的准备、实施。

  8、空置单位的管理及代租代售业务。

  9、完善业主档案。

  10、费用的收取及催缴。

  11、处理业主投诉咨询问题及跟进工作,建立回访制度。

  12、组织学习培训,提升员工的工作水平、服务质量。

  13、定期走访,征求业主意见,不断提升服务质量。

  14、组织开展社区文化活动及业主联谊活动。

  15、负责办理入住、验房,交房、装修的全部手续。

  16、签订物业服务合同、装修协议等文书。

  17、根据业主要求开展其他有偿服务。

  18、监督检查各部门的服务质量,对不合格的服务及时进行整改。

  19、定期召开各部门服务质量评定会,不断提升服务质量。

  20、领导交办的其他工作

工作计划 篇4

  一、指导思想

  进一步落实《中小学幼儿园安全管理办法》、《辽宁省安全工作条例》、《中小学公共安全教育指导纲要》等安全工作法律、法规、文件精神。以落实中小学安全工作“一岗双责”制为核心,实现责任管理的全员覆盖;以强化安全教育和管理内涵建设为根本,以隐患排查整改为突破,实现从运动向规范化迈进,不断推动中小学安全工作向纵深发展。

  二、工作目标

  全面完成市教育局、县政府签订的《安全、综合治理工作目标管理责任状》的各项工作任务,有效控制非责任事故,确保不发生责任事故,使我校中小学安全教育和管理工作再提高一个新水平。

  三、安全保障措施

  1、 建立安全教育及管理组织机构:凡遇到楼道踩踏、洪水、火灾或其他安全事故等重大校园突发事件时进行及时处理解决。

  2、投入资金,当有安全事故出现及时来解决交通,通讯、医疗等及需的各种费用。

  3、设立保险措施

  学生(包括幼儿园生)一入校都要加入人身保险和医疗保险,出事故有保险公司支付医疗费。新转来的学生,当时不能保险的,要与学校签定安全协议书,学生出事故,学校不承担医疗费和营养费等,此事有教导处,幼儿园主任,班主任,分管领导负责办理。

  四、工作内容

  (一)安全工作

  1、进一步深化制度建设落实责任

  (1)认真落实《沈阳市中小学安全工作“一岗双责”制实施意见》。依据“一岗双责”制的要求,学校要制定相应的制度、职责和考核方案。

  (2)继续完善各项安全工作制度,制定各项安全管理制度、责任制度和检查制度。

  (3)学校要按照安全工作的要求,层层签定责任状,把责任落实到位、落实到人,奖惩分明。

  2、进一步加强队伍建设

  (1)校长(含主管校长)要接受市教育局组织的安全专业知识培训。

  (2)学校要以《中小学公共安全教育指导纲要》为重点,制定教职工安全教育培训计划,每学期要保证对教职员工和班级安全委员两次培训。学生安全委员要统一配戴标签。

  3、进一步落实安全教育工作

  (1)认真贯彻落实市教育局《关于普通中小学安全教育进课堂工作的实施意见》,每学期要作出安全教育进课堂的总体计划,单周安排安全教育进课堂,做到:“有计划、有课表、有教师、有教案”。

  (2)通过各种形式深入开展全方位的安全知识教育活动,使学生掌握更多的安全知识,提高自救、自护的能力。

  4、进一步规范安全隐患排查整改工作

  学校每月要进行一次大型安全隐患排查,对于排查出的隐患,对各部门也要限期、限时整改,并做好排查和整改各项记录,实现隐患排查由运动式向规范化迈进。

  5、进一步完善应急管理工作

  (1)学校要加强和规范安全应急工作管理,不断完善各类安全工作应急预案体系建设。

  (2)定期组织防震、消防、踩踏等应急疏散演练活动,加强应急知识宣传的力度。

  6、进一步做好校车安全教育管理工作

  (1)继续落实好“实名制”,就是每台车定人、定位置,

  不能随意增加人数;

  (2)建立标准的、规范的学生乘车教育和管理办公室,进一步完善管理制度和职责。

  7、进一步强化宣传教育工作。

  形成良好的中小学安全工作氛围,逐步提高中小学生的自我预防和自救自护能力。

  8、落实好安全、综合治理档案管理工作。

  按照《安全和综合治理工作档案归档标准》的有关要求,学校要建立完善的安全、综合治理工作档案,同时还要建立完善的学生安全乘车档案。

  (二)综合治理工作

  1、进一步开展法制教育活动

  (1)通过法律专栏、知识竞赛,主题座谈会、征文、演讲等形式进行“两法一例”宣传教育活动。

  (2)突出法制校长的作用,每学期法制校长保证两次法制教育课,组织学生到法制教育基地等参观学习等。积极发挥保安人员的作用,做好保安人员的管理。

  (3)确实做好法制教育进课堂工作,双周一次法制教育进课堂,做到“有计划、有课表、有教师、有教案”。积极开展安全、法制教育进课堂优秀课评选活动。

  2、进一步巩固“平安校园”建设成果,积极开展“和谐校园”创建工作

  (1)完善出入门登记等制度,经常巡视校园周围,发现问题及时向学校报告、及时处理。充分调动保安人员、一校一警的积极性,完善警务室的管理功能。

  (2)强化学校领导带班、教师值班、值宿制度,继续坚持领导24小时带班制度。

  (3)严格禁止学生及外来人员携带管制刀具、鞭炮、有毒等危险品入校。

  (4)学校和学生父母或其他监护人应当紧密配合,对学生开展心理健康教育,帮助学生克服心理压力和障碍,防止和减少学生自残、自伤、他伤事故的发生。

  (5)对学生开展网络安全教育,禁止学生进入“三厅一社”等娱乐场所,禁止学生参与赌博等不法活动,配合有关部门清理以校园门口(以200米为半径)的“三厅一社”。

  (6)主动配合公安、工商、文化、交通、卫生等部门,加大整顿校园周边环境的力度,开展打击干扰学校的黑恶势力、清理小商贩、清理不健康的音像书刊、制止车辆乱停乱放、清出小饭桌等工作。

  (7)积极发挥平安校园的模范带头作用,继续开展创建市级和谐校园活动,充分发挥综合治理宣传员的作用。

  3、继续做好帮教转化工作

  深化帮教转化机制,积极探索新的手段和方法,确实做到“困有所帮,帮有所教,教有所转”,加大家访力度,不让每名学生掉队。

  (三)信访、稳定工作

  (1)耐心细致的做好有关政策教育、宣传工作,坚决杜绝教职工群访,尤其对于教师因工资待遇等敏感引起上访的问题。

  (2)坚持和完善安全信息汇报制度,做到信息畅通无阻,对于已经出现问题,必须向当地政府和教育行政主管部门汇报。

  (3)对于个别上访问题,不能激化矛盾,要采取积极妥善的办法解决,要以维持学校稳定大局为重,做好息访、控访工作。

  20xx年下半年具体工作时间安排

  八月份:

  1、召开安全工作会议,布置新学期安全工作。

  2、对学校的水电气、周边环境进行安全隐患大排查 九月份:

  1、做好秋季校车工作摸底调查,掌握学生乘车人数及乘车情况,落实学生乘车“实名制”工作,组织专项安全大检查;

  2、组织召开校园周边综合治理领导小组工作会议,研究部署校园周边环境综合治理工作,开展专项整治活动;

  3、全面落实市“应急管理工作实施细则”,结合实际情况,组织开展区《应急宣传教育周》各项活动,集中组织开展学生逃生自救应急演练。

  十月份:

  1、以“法制教育”为主题,认真组织开展10月份“安全教育活动月”工作。

  2、开展中小学安全教育和综合治理工作,对检查出的安全隐患进行整改落实;

  3、开展校车安全教育,检查学生乘车“实名制”落实情况。

  十一月份:

  1、做好冬季校车安全工作。召开校车经验交流会,进一步总结工作经验。

  2、按照市教育局安全综治工作的要求,认真进行自查自检,做好迎检准备工作;

  3、组织开展一次防止拥挤踩踏应急演练。

  十二月份:

  1、积极开展“和谐校园”创建工作。

  2、做好假前的各项安全工作。

  3、做好假前学校的各项安全隐患排查工作。

  4、对本学期的工作进行全面总结,并上交材料。

工作计划 篇5

  第一个月 了解情况

  主要了解顾问单位的基本情况,包括企业历史(成长史、以往的失败案例和成功经验),企业目前的经营状况,管理架构,部门结构,业务流程等。

  第二、三两个月 着重处理历史遗留问题

  经深入了解企业情况,提出改进企业内部管理、控制的建议;对历史遗留问题加以梳理,重点解决突出的法律问题;保证企业的运营畅通。

  第四、五两个月 规范各类合同文本

  收集企业各类合同文本(包括劳动合同,业务合同等)。针对收集到的合同文本,并结合企业的实际情况,从法律的专业角度进行分析研究,规范合同的各项要件,对原合同中欠缺之处加以修改和审定;协助制定标准的合同文本。

  第六个月 中期总结

  针对企业六个月来的实际运营加以分析、研究,并与顾问单位进行深入探讨,提交一份工作报告,总结法律顾问工作及企业可能存在的问题,并提出处理建议。同时对服务模式以及实施方案作相应的调整。

  第七个月 劳资法律培训

  针对企业的劳资问题,结合企业的实际劳资纠纷,委派我所资深劳动法专业律师,深入剖析相关法律;指导企业相关人员掌握签订劳动合同的相关技巧。

  第八、九两个月 协助完善规章制度

  通过对企业总体架构运行情况的熟悉,找出其中的弊端,寻求完善的方案,充分调动企业各单元的活力;补充完善企业的规章制度,制定切实有效的激励约束机制,寻求企业效益最大化。

  第十个月 一线人员法律培训

  对顾问单位的一线工作人员进行免费的业务法律培训,针对企业不同的情况委派相应的具备施教才能和拥有施教背景的专业律师担纲,从整体上提高企业员工的法律素养和意识。

  第十一个月 税务建议

  针对企业在税收交纳、代扣代缴过程中遇到的`问题,指派我所税法方面的专业律师,为企业讲解、透析如何合法纳税,如何最大限度地取得税收优惠,达到合法节税的目的。

工作计划 篇6

  根据××的实际,下半年全市人口与计生工作重点将抓好以下五个方面的工作:

  一、以人为本,全面完成市政府实事工程——市生殖健康服务中心的建设

  作为今年我市政府实事工程之一的计划生育生殖健康服务中心正在计划中进行,预计在今年10月可全部竣工并投入使用,建成后的生殖健康服务中心将和五个乡镇计划生育中心服务站、六个乡镇计划生育一般服务站以及137个村社区计生服务室构建起昆山四级计生技术服务体系,下半年在抓好建设的同时要在软环境建设上下功夫,不断拓展计划生育服务的功能,优化计划生育服务的水平。要继续健全技术服务体系管理机制,要抓好基层计划生育技术服务人员能力的培训和计划生育技术服务规范化建设。

  二、强化职能,全面推进计划生育利益导向机制的进一步完善

  一要继续做好农村部分计划生育家庭奖励制度的落实和完善工作。今年下半年开始,我市失地农民所享受的农保将逐渐和社保接轨,这些由农保转向社保的农民将自动从农村部分计划生育家庭奖励制度中退出,不再享受这一奖励政策。同时,力争在8月上旬完成对全市20xx年符合农村部分计划生育家庭奖励政策的对象的调查摸底,做好20xx年度的经费预算,确保每一位符合政策的农村老人都能按时领取奖励金;二要做好20xx年度计划生育公益金的发放工作,切实做好救助对象及救助金额的摸底调查工作。

  三、关注难点,继续探索和创新新形势下人口与计划生育工作的方式和途径目前我市的人口与计划生育工作存在四大难点:

  一是执法难,社会抚养费征收难度大;

  二是兑现难,非公企业独生子女父母奖励金兑现不到位依然是个突出问题;

  三是基础管理难,城市化进程带来的大规模拆迁使村落集居的形式逐渐分散,人员分布广泛,育龄群众信息采集困难;

  四是流动人口计划生育管理和服务难,

  一方面现居住地管理模式下的计划生育工作给广大计生干部带来了成倍的工作量,另一方面部分流动人员原户籍地计生部门在管理上不能够提供一定的配合,使得流动人口的计划生育管理和服务显得力不从心。针对这些新形势下呈现出来的人口与计划生育工作的难点问题,下半年,将由各分管主任会同职能科室展开专项调研,力求不断创新工作方法,积极探索解决难点问题的方法和途径,敢于实践,勇于突破。加强指导,切实做好“十五”省人口与计生工作示范市下一步迎接和“十一五”规划我市于今年6月顺利通过了省人口计生委对我市“十五”示范市创建工作的现场考核评估,在下一阶段,还将接受省人口计生委对我市部分育龄群众开展的信函问卷调查、电话问卷调查,以及对我市各个计划生育技术服务窗口的跟踪暗访。及对市级的最终考核,为此,要在上半年通过现场调查的基础上,针对检查中存在的一些薄弱环节,认真抓好整改,落实回头看,并继续抓好督导工作和委机关的迎检准备工作,确保省“十五”人口与计生示范市的最终全面通过。

  要充分利用《昆山人口与计划生育工作发展战略》课题的理论成果,为制订全市“十一五”发展规划提供科学的决策依据

  五、强基固本,全面推进机关政风行风建设和干部队伍建设今年,我委被列为市政府组织纳税人评议55个部门及单位之一,各镇、区计生服务站分别被列为市政府组织纳税人评议基层站所之一,切实做好全市人口与计生系统年度政风行风评议工作,是构建服务型机关、转变工作作风、夯实队伍建设的需要;

  为此,要坚持“六个抓好”:一要抓好党员先进性教育的长效机制,与政风行风评议工作紧密结合起来;二要抓好党员先锋示范岗、示范科室的建设,发挥党员先锋模范作用;三要继续抓好机关效率效能建设,不断提高服务基层、服务群众的能力;四要抓好党风廉政建设,构建反腐倡廉长效机制;五要继续抓好“争先创优”工作,以“争先创优”为抓手,扎实推进人口与计划生育各项工作;六要继续抓好干部任免制度的完善,继续实行中层干部竞聘上岗,优胜劣汰,为促使全市人口与计生工作健康发展提供人才保证。

工作计划 篇7

  一、指导思想:

  在新学期认真贯彻学校心理健康有关精神,积极配合院阳光心理工作部各项工作,推动我系心理健康教育工作开展。

  二、工作思路

  以扎实开展心理危机预警工作为基础;

  以朋辈辅导和心理委员辅导相结合为辅导模式

  以寝室信息员、班级心理委员以及朋辈心理工作部为信息链做好日常工作;

  重点以“新生适应”为主题全面开展心理健康教育课外活动。

  三、工作要点

  1、做好心理危机干预常规工作,严格落实“五早”信息预警机制,做好学生心理危机干预工作月通报和周通报工作,确保心理预警学生稳定。

  2、配合学校院系,认真开展XX级新生心理健康教育系列活动,认真做好心理普查、心理访谈、心理档案建设工作;完成新生班级心理委员、寝室心理健康信息员选拔和培训工作;完成新生心理拓展训练活动等。

  3、加强对我系新进学生辅导员和新任心理委员培训与指导,通过座谈会、案例交流、知识讲座等形式,提升我系心理健康教育工作专业水平。

  4、加强班级心理委员和寝室信息员队伍建设,围绕主题,召开朋辈辅导员经验交流会,构架沟通、交流平台,加强对新生班级心理健康教育工作指导。

  5、进一步加强班级心理委员建设,通过严格考核等形式,增强朋辈辅导员角色归属感和责任感。

  九月份: 1、制定本学期我系心理健康工作计划。

  2、准备系阳光心理部招新工作。

  3、上交《9月份心理健康月报表》和《心理危机排查表》。

  4、做好系朋辈心理工作部招新宣传工作。

  5、建立好心理委员和寝室信息员飞信群。

  6、做好节假日心理危机干预和辅导工作。

  十月份: 1、组织系朋辈心理工作部干部干事招新。

  2、召开10月份班级心理委员和寝室信息员例会。

  3、开展第一期朋辈辅导员小讲坛。

  4、做好“新生适应”前期准备工作。

  5、开展“新生适应”活动。

  6、开展新生心理健康主题班会,组织各班进行评比。

  7、配合院阳光心理工作部完成新生心理拓展训练。

  8、上交《10月份心理健康月报表》和《心理危机排查表》。

  十一月份:1、配合学院做好XX级新生心理普查。

  2、配合学院做好XX级新生心理回访工作。

  3、在本系做好“朋辈辅导员有约”座谈会和心理情景剧活动宣传工作。

  4、开展第二期朋辈辅导员小讲坛。

  5、召开11月份班级心理委员例会。

  6、上交《11月份心理健康月报表》和《预警库表》。

  十二月份:1、更新预警库信息。

  2、召开12月份班级心理委员例会。

  3、组织好本系新生参加班级心理委员、寝室信息员心理健康知识培训

  4、上交《12月份心理健康月报表》和《预警库表》。

  5、对本学期开展各项心理健康工作进行总结。

  一月份: 1、召开1月份班级心理委员例会。

  2、做好心理预警学生寒假辅导安排工作。

工作计划 篇8

  辛苦工作了一年,自我感觉自己在过去的一年里工作取得了不小进步,各方面取得肯定的突破,但与自己的要求还是有肯定的差距,为了更好的完成新学年的工作,争取更大了成绩,现制定20xx年工作计划如下:

  一、指导思想

  贯彻《小学生体制健康标准》,以《学校体育工作条例》为体育工作的基本法规,以“健康第一”为宗旨,把学校体育工作作为施行素质教育的突破口,以科学的管理促进学校体育工作全面健康发展,建立完善科学的管理体系,深化教学改革,全面推进素质教育。

  二、工作目标:

  1、连续深化教育科研,强化学科研讨,提高教学质量。

  2、抓实传统项目,加强业余训练,提高运动质量。

  三、工作重点及主要措施

  1、规范施行《学生体质健康标准》

  严格执行课程计划,按表上足、上好体育课,认真落实“体育大课间活动”,课余工夫让学生真正动起来,确保学生每天有一小时的活动总量。本学期,要强化学生体能训练,确保成绩合格率达市规定指标。

  2、做好器材管理

  有标准,有计划地配置器材、装备等,落实场地、器材、装备的管理制度,做到器材有借有还的制度,确保其最大的运用率和安全性。

  3、积极开展教科研活动

  根据教导处工作计划和学校关于开展教研活动的要求,我将积极响应组长的号召,积极参与体育教研活动,积极参与教研中心组织的课例大教研,做好“音乐在体育课堂中的运用”的课题研究。在教研组中积极讨论训练心德,积极参加各类优质课的评比,认真学习体育理论知识和体育教学方法,注意工作经验的积累和总结,撰写教学论文,促进体育教学水平和业余训练水平的提高。上好每周体育课,和组内教师要开展多听课、多评课活动,以促进体育教学水平不断提高。

工作计划 篇9

  一.指导思想:

  本学期数学备课组将以新课程标准、新教学观念为指导,以课堂教学为中心,以课题研究为主线,引导成员认真学习教育教学理论,深入开展课题研究活动,积极实施素质教育,营造良好的教研氛围.以“规范教学过程、细化教学行为、提高教学质量”为重点,以课堂教学不断创新为动力,以教学质量的稳步提高为主线,推进素质教育和课程改革工作,开展校本教研,构建一个团结、和谐、供求发展的数学教学氛围,团结一致,协助教务处细化措施、扎实工作,提高数学教研效率。

  二.主要工作:

  1、强化常规管理,优化集体备课,探究优质课堂模式,提高教学质量。

  要做到"深"备课,做到不备课不进课堂;"实"上课,注重学生获得知识的过程;"精"作业,有针对性的训练强化,及时反馈;"活"教法,以灵活多变的方法进行教学。认真落实好集体备课制度,积极配合教科研的工作,做好新试行备课的尝试与探究,集体备好课后再延伸到上课、评课、课后反思等活动,使集体备课不再停留于“备”上,而且真正为数学课堂服务,体现其有效性。

  2、加强常规教育,规范行为,培养良好的学习习惯,包括正确书写和保持作业本整洁的习惯,自觉验算和良好的思维习惯,独立完成作业和检查作业的习惯等,尤其是注重学生专心听讲的习惯。

  3、开展形式多样的数学活动。

  要让学生"人人学有价值的数学"、"人人都获得必需的数学"、"不同的人在数学上得到不同的发展"。

  (1)开展有意义的数学活动,如:作业明星评比、最佳合作小组、数学小明星评比等。

  (2)结合本册教学内容,组织学生进行有针对性的听算、口算等专项训练。如开展我是小小神算手等口算比赛等!

  (3)落实集体备课。我们将以周周有课听为依托,加强集体备课,提高教师研讨课的质量。备课时通过集体讨论,深刻分析,相互比较,使教学目标更加明确,教学内容更加翔实,教学效果更加突出。

  (4)抓作业辅导。制定作业目标。控制作业总量,规范作业批改。要求做到全批全改,无漏批、误批,有批阅日期,有激励性评语。

  三.教研安排:

  九月份:

  1.制定本学期的教学进度、教学计划。

  2.教师暑期读书交流会,目的提升教师教学理论水平。

  3.周周有课听《位置》研讨

  十月份:

  1.主题教研:如何培养学生口算能力。

  2.周周有课听《0的认识和有关0的加减法》研讨

  3.周周有课听《认识图形》研讨(主讲人:赵国英)

  4.周周有课听《8、9的认识和加减法》研讨

  5.周周有课听《连加、连减、加减混合》研讨

  6.教学常规工作检查。

  十一月份:

  1.综合实践活动课《数学乐园》展示。

  2.期中考试复习方案、期中教学质量分析会。

  3.周周有课听《20以内的进位加法》研讨(主讲人:齐珊珊)

  十二月份:

  1.作业检查、教学常规工作检查。

  2.教师“读好书、助成长”读书交流会。

  3.教师反思交流会。

  4.教研组制定期末总复习计划。

  一月份:

  1.本学期教学工作总结

  2.迎接期末考试。

工作计划 篇10

  为了使酒店员工能够做好自己的工作角色,为客人提供优质的服务,把客房服务、卫生质量整体水平统一化、标准化。20xx年全年的客房培训计划,本着实践操作为主、理论为辅的培训原则,将培训工作列为日常工作的重要之重,现将20xx年的培训计划制定如下: 一、培训思路

  1、以“为经营做服务、为管理做保障、促进酒店发展”为主导思想,进行培训工作的开展。

  2、从各方面提高员工业务技能与岗位知识,引导员工的职业发展。 3、着手提高员工素养,转变工作思路,进行人才储备。 二、20xx年培训规划

  1、新入职员工培训

  2、客房年度培训计划表

  三、培训效果评估

  1、在日常工作中关注所培训内容及操作方法是否按照标准正确实施。 2、定期根据月度、季度、年度所所培训内容对员工进行培训总体效果的评估。(以口试、实操等考核方式进行评估)

  3、加强对新入职员工的考核,确保可以从各方面按照正确的操作方法进行工作的开展。

  4、如有员工外出考察受训,在学习结束后应写出《培训心得总结》,并将受训所学内容对其他相关员工进行培训,以扩大培训效果。

  5、在进行年度评估时,将年内每一次的评估结果作为依据。 20xx年度整体客房培训工作将以解决问题和促进酒店发展为目的,根据日常工作实际情况加强员工技能、提高工作效率;在企业文化学习、培训分为营造、课程开发等方面不断创新;为酒店的可持续发展奠定人才基础。

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